之前财务界有一句话——“财务越老越吃香”，但在“互联网+”的大背景下，在财务信息技术的冲击下，这句话已经显得有些过时。
有的人干了一辈子财务，一年也就是8-10万，而有些人年纪轻轻却在拿百万年薪，就是因为他们选择了不同的方向，给企业所带来的价值完全不一样。
尽管广义上大家都称为“财务”，但有人对付账款来往，有人负责成本核算，有人负责预算编制，还有人支持战略决策。
大家所做的贡献不同，收入差异当然也会非常大。
更糟糕的是，随着SAP（企业管理解决方案），ORACLE（全球最大的企业级软件公司）等ERP（企业资源计划）系统的出现，对于很多传统财务来说，已经不是路越走越窄的问题了，而是以后有没有路可以走了。
管理会计近年来得到企业和财务人员热捧的原因也正在于此：传统会计势弱趋势明显，管理会计所展现的“融于业务管控，支持战略决策”的价值得到凸显，其所涉及的都是企业生死存亡的重大财务问题，也是很难被系统取代的高端财务领域。
截止2015年底，全国中小企业数量5000W家左右，会计从业人群近2000W人，其中95%是财务会计，而管理会计只有5%。根据权威部门估算，管理会计缺口高达300多万。
在薪资方面：根据2014年IMA发布的全球薪资调查报告，CMA管理会计持证者比未持证同行高30%以上；青年专业人士（29岁以下，男、女）更是分别高达96%和91%。
管理会计的严重缺乏，已迫使越来越多的企业开始组织内部培训，中国银行、中国农发行、中民族证券、强生、长安汽车、北汽、卡特彼勒、统一、雀巢、联想、用友、新东方等企业等百余家一流企业都已参与其中。
平安集团、兵装集团、威高集团等更是将CMA管理会计作为晋升财务高管的衡量标准。
不过，选择往往比努力更重要，在会计行业，不仅需要考证，努力学习，更要选对一个方向，选对一个导师！王海英老师的《领袖财商智慧》让会计人更明白会计，升职加薪不过是顺带的！
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《领袖财商智慧》课程时间 浙江温州 第36届 2016年11月22-24日
摘自微信公众号：领袖财商智慧
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